Lønn eller utbytte: Hva lønner seg?
Skattemessige fordeler og ulemper ved lønn og utbytte for eiere
Publisert
Sist oppdatert
For å finne ut hva som lønner seg skattemessig mellom lønn og utbytte når du eier selskapet selv, bør du vurdere:
1. Skatt på lønn
- Arbeidsgiveravgift: Ca. 14,1 % (varierer etter sone)
- Inntektsskatt: Trinnskatt + trygdeavgift + toppskatt
- Du får opptjening til pensjon, sykepenger osv.
2. Skatt på utbytte
- Skatt på utbytte i 2025: 37,84 % (inkl. oppjusteringsfaktor 1,72 × 22 %)
- Skjermingsfradrag reduserer skattepliktig utbytte
- Ingen arbeidsgiveravgift
- Ingen rettigheter (pensjon, sykepenger)
3. Praktiske vurderinger
| Faktor | Lønn | Utbytte |
| Skatt | Høy (men rettighetsgivende) | Lavere effektiv skatt (37,84 %) |
| Pensjon og trygd | Ja | Nei |
| Fradrag i selskap | Ja (lønn er kostnad) | Nei |
| Arbeidsgiveravgift | Ja | Nei |
4. Anbefalt fremgangsmåte
Ta ut “rimelig” lønn først (for å sikre trygderettigheter og pensjon).
-
Deretter ta ut overskudd som utbytte, gjerne opp til skjermingsfradraget.
-
Bruk regneark eller skatteplanleggingsverktøy for å simulere scenarioer.
